网易暴力裁员事件过程：在11月23号晚间时候，有一名在网易工作了5年的老员工发文称自己因为身体健康方面的因素，与网易公司进行了多个月的交涉过程中受到的不平等待遇。这件事情受到了社会广泛关注，目前网易已经向员工致歉。
其实对于一个员工来说，跟着公司打拼真的也是不容易，况且这名员工是兢兢业业工作了五年的老员工，就是因为患病的因素裁员，做法确实是让众人生气。
其实暴力裁员的公司和事件还很多，有不少的公司裁员为了不给补偿，甚至在裁员之前以各种理由劝退，员工没有办法，拿不到补偿还被裁掉了。工作没找好就失业，压力真的很大。
希望这次网易暴力裁员事件能够引起更多公司的注意，考虑公司自身的发展同时也需要多为员工考虑一下。
